2018年景德镇市乐平市公开招聘教师面试公告2018年乐平市教师招聘面试考生须知 面试地点：乐平市第九小学 面试时间：8月1日，8月3日 2、自觉接受验证，遵守面试纪律，服从工作人员安排。 3、所有参加面试的考生，一律不准带手机和任何资料进入候试室，违反规定者，取消面试资格，携带物品和手机的考生必须交工作人员保管，考试结束后取回。 4、等候面试的考生必须在候考室休息，不得离开候考室。 5、等候面试的考生需上洗手间的，须征得考场工作人员的同意。 6、抽签结束后，考生按从小到大的序号由引领员依次引入备课室抽取说课题，考生根据所提供的资料，备课20分钟，独立完成指定说课课题的准备工作。考生不得在资料上作任何记号，备课用纸可带进说课室，说课完成后，备课用纸上交考官，不得带出考场，备课用纸不评分。 7、完成准备说课的考生由引领员依次引入各科说课室。进入说课室的考生首先报本人面试学科岗位和序号（不得报本人的姓名等其他任何信息，否则取消面试资格），说课时间普通高中不超过15分钟，小学不超过10分钟。技能加试时间根据现场要求确定，加试顺序仍按抽签顺序号进行。 8、考生面试成绩现场告知并签名确认后，离开考点，不得返回候试室和备课室，不得在考点逗留。 9、音乐和体育加试的考生请关注加试现场有关通知。 10、面试工作完成后，当天在考点公布考生面试成绩，考生总成绩当晚在教育体育局公布，其他相关事项，请在考试结束后关注“乐平市教育网”查询。 二〇一八年七月二十六日 2018年景德镇市乐平市公开招聘教师面试公告 根据《江西省2018年中小学教师招聘公告》、《江西省2018年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告》精神，为科学、有序、安全地组织好我市的招聘教师面试工作，现将面试有关事项公告如下：一、面试对象 参加面试的考生为报名参加2018年全省统一招聘中小学教师考试、特岗教师考试入闱并通过资格审查获得面试资格的考生。 二、面试时间、地点 1、面试时间：8月1日 8月3日 2、面试地点：乐平市第九小学 三、形式及内容 1、面试形式：面试采取说课方式进行，面试说课时间：小学学科不超过10分钟，高中学科不超过15分钟。面试重点考查面试人的仪表仪态、行为举止、思维能力以及口头表达能力；知识水平和运用教育学、心理学等理论解决教育教学和学生管理中实际问题的能力；实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等能力，使用普通话提问、板书和讲解的技巧。 2.面试说课内容 （1）高中岗位选用高一年级相应学科教材；小学岗位选用五年级相应学科教材；小学体育岗位和初中体育岗位选用初中七年级教材。 （2）报考农村小学音乐教师岗位的考生除说课外，需加试专业技能。报考小学音乐（声乐特长）教师岗位的加试内容为歌曲自选演唱和视唱练耳；报考小学音乐（舞蹈特长）教师岗位的加试内容为舞蹈基本功、舞蹈自选和舞蹈创编。所有自选项目时间均控制在5分钟之内（伴奏曲目自备U盘，于加试当天交加试现场工作人员），说课占面试总分的80%，技能占面试总分20%。 报考乐平第一中学的足球教练岗位的考生，需加试颠球、足球25米定位球和绕杆射门；报考乐平第四中学拳击教练岗位的考生需加试一分钟跳绳和30秒击打。 四、面试程序 1.参加面试考生于考试当天早上6：40持身份证和面试证，通过指纹检验后进入面试考点。第一组考生进入备课室后，迟到考生不得进入考点。 2.7：30工作人员组织考生在候考室采取抽签方式决定同一学科的面试顺序并记录在册。 3.抽签结束之后，候考室工作人员将各组第一、第二位考生带入备课室1、备课室2，备课室工作人员将已准备好的密封试题（3道）交由考生自行抽取其中一题，当场拆封后，由考生将其考题登记在册并签字确认。考生就抽取的题目在备课室进行备课。考生准备时间控制在20分钟之内，备课室工作人员负责计时。候考室工作人员按各组抽取顺序每间隔10分钟将一名考生分别带入备课室1和备课2抽取课题并备课。 4.考生从备课室出来后，在工作人员引领下到面试室进行说课。考生面试时只能向评委报告本人抽签的顺序号，不得以任何方式向评委透露或暗示本人的姓名等信息。 5.评委打分保留一位小数，在计算平均分时保留两位小数，并经考生本人签名确认。面试成绩按满分100分计算。 （根据《江西省2018年中小学教师招聘调剂入闱名单及面试有关事项公告》、《江西省2018年特岗教师招聘调剂入闱名单及面试有关事项公告》精神：如果同一岗位面试人数较多，需要2个或2个以上面试考官小组共同完成时，应对面试成绩进行修正。修正公式为：考生面试成绩=考生在面试小组得分×（同一岗位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分）[公式中计算平均分时，应先去掉异常值（畸高、畸低分），再去掉1个最高、最低分）。 6.面试结束后，由教体局、人社局等相关工作人员封存面试原始资料(包括考生的说课稿、所有评委的面试评分表及考生成绩汇总表等)，由评委组组长、教体局、人社局负责人员签封，市教育体育局人事股留存备查。 7.参加加试的考生面试完后到技能测试准备室等候加试，加试成绩占面试总分20%。 8.考生总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×（50÷笔试总分）+面试成绩×（50÷面试总分）。例如：笔试两科总分200分，考生实际得分120分；面试满分为100分，而考生实际得分为80分，则该考生总成绩=120×（50÷200）+80×（50÷100）=30+40=70分。 9.如以上面试程序有变动，以面试工作领导小组公告为准。 五、持证聘用上岗 1.根据笔试成绩和面试总成绩从高分到低分等额确定参加体检对象，若同一岗位总成绩相同，则以面试成绩高低确定参加体检对象。体检标准按《江西省申报认定教师资格人员体检办法》（试行）（赣教发[2010]09号）执行，因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，不进行递补。 2.拟聘人员经体检合格、公示无异议后，办理聘用备案等相关手续，聘用人员于2018年秋季开学前，经岗前培训后持证上岗，服务期不少于5年，特岗教师按国家有关规定执行。 3.面试人数与录用人数为1：1的学科，考生面试成绩低于70分不予录用。 六、工作要求 1、招聘教师面试工作是招聘教师的重要环节，是全社会关注的热点，时间紧、任务重、要求严、难度大。为确保招聘面试工作的顺利进行，面试工作领导小组要加强领导，各相关部门要通力协作，密切配合，严格程序，规范操作，确保面试工作顺利完成。 2、面试安排两天，为确保面试工作的公正性，将从外地不同地方聘请两组专业人员担任评委。说课面试评委和技能加试评委每小组五人，面试评委实行封闭式管理，直至面试结束。 3、面试过程实行统一封闭式管理。考生不准冒名顶替，不准有违反考场规则行为，考生进入考场后，应自觉服从工作人员的管理，考生除携带面试证、身份证和加试器材外，其他任何通讯器材或物品不得进入考场（考生随身携带物品进入候考室前交工作人员统一保管），一经发现作舞弊论处，当即取消面试资格。在面试中，不得向评委透露自己的姓名等相关信息。面试后不得再进入候考室和准备室。如有违规行为将视情节轻重予以处置、直至取消其面试资格，并追究其本人及相关人员纪律和法律责任。 4、面试工作人员要严格遵守面试工作纪律，自觉接受纪检部门和社会各界监督，不得徇私舞弊，弄虚作假；与面试考生有直系亲属关系的，工作人员要主动回避，违者按有关规定从严处理。 七、其他事项 1、本次考试分两天进行，请考生仔细阅读附件1，了解自己所面试学科的面试时间及说课教室，并按规定时间前往考场。 2、考生用餐:参加下午面试的考生，中午在考点统一用餐。 |